管理總部訊3月2日，中裕燃?xì)鈱徲?jì)監(jiān)察工作專題會(huì)以視頻會(huì)議的形式順利召開。集團(tuán)董事局主席王文亮先生，上市公司執(zhí)行董事、集團(tuán)總裁魯肇衡先生，上市公司執(zhí)行董事黎巖先生出席會(huì)議，集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)及管理總部全體人員、各子公司中層及以上人員參加了會(huì)議。
審計(jì)監(jiān)察部總經(jīng)理李新忠先生對(duì)2020年審計(jì)監(jiān)察工作進(jìn)行總體回顧，并對(duì)審計(jì)發(fā)現(xiàn)的典型問題、處理情況及原因說明進(jìn)行通報(bào)。會(huì)議通過案例直觀地展示了相關(guān)子公司經(jīng)營管理中存在的問題及違反的相關(guān)制度規(guī)定，有利于堅(jiān)持問題導(dǎo)向，找準(zhǔn)問題，解決問題，規(guī)避業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
上市公司執(zhí)行董事黎巖先生對(duì)國家和部分大型民營企業(yè)反腐風(fēng)暴進(jìn)行分享，黎總指出，不管是國家還是企業(yè)，加強(qiáng)監(jiān)督的目的都是保證權(quán)力正確行使，更好促進(jìn)干部履職盡責(zé)、干事創(chuàng)業(yè)。黎總也對(duì)集團(tuán)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)“一把手”和經(jīng)營班子監(jiān)督與建設(shè)的通知》《中裕燃?xì)鈫T工行為十大紅線》兩份重要文件精神進(jìn)行了深刻解讀，指出“一個(gè)抓手、內(nèi)外結(jié)合、全員參與”是構(gòu)建精準(zhǔn)監(jiān)督機(jī)制的關(guān)鍵，并提出了“底線思維、紅線意識(shí)、勤勉盡責(zé)、廉潔自律”的做事做人要求。
集團(tuán)董事局主席王文亮先生在題為《廉潔自律，筑牢紅線底線；求真務(wù)實(shí)，護(hù)航一體三翼》的講話中，充分肯定了全體中裕人在2020年攻堅(jiān)克難取得的成績，也指出了集團(tuán)在發(fā)展中存在的部分管理不到位、制度不完善、履職不盡責(zé)等不足，為下一步工作開展指明了具體方向。王主席要求，管理總部要充分協(xié)同、強(qiáng)執(zhí)行、抓落實(shí)，形成監(jiān)管合力，提升精細(xì)化管理和業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防范能力；各子公司要持續(xù)加強(qiáng)一把手和經(jīng)營班子監(jiān)督與建設(shè)，全力打造愿干事、真干事、干成事的干部隊(duì)伍，積極開展自查自糾；要求審計(jì)監(jiān)察工作進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)一把手和經(jīng)營班子的監(jiān)督工作，加大審計(jì)力度、擴(kuò)大覆蓋范圍，建立與經(jīng)營管理體系相獨(dú)立的監(jiān)管與風(fēng)險(xiǎn)防控體系；要求集團(tuán)黨委和人力資源、審計(jì)監(jiān)察部門要持續(xù)不斷地加強(qiáng)隊(duì)伍的思想建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)，通過經(jīng)營管理和思想作風(fēng)建設(shè)、審計(jì)監(jiān)察多輪驅(qū)動(dòng)，共同努力把中裕燃?xì)饨ㄔO(shè)好、發(fā)展好、維護(hù)好。
集團(tuán)董事局王文亮主席作會(huì)議總結(jié)講話
